Råd fra en erfaren oppfinner
Sverre Danielsen fra Sola har
lang fartstid som oppfinner, og her oppsummerer han noen gode råd:
Når du søker patent
og bruker patentbyrå, forsøk å få en fast pris
for arbeidet. Husk tegninger til patentsøknaden.
Prøv å få flere
bedrifter til å konkurrere om patentet, for da kan prosentsatsen
for royalty bli høyere. Gi bedriftene en frist på tre måneder
til å komme opp med forslag til lisensavtale.
Oppfinnere står fritt til
å velge hvilke land i hele verden som patentet skal gjelde i.
Husk at ambassadene kan gi råd og vink. Husk ikke bare
å kjøre pluss, men også minus i oppfinnelsen.
Bedriften
Utvikling av prototyp tar bedriften
seg av, også patentbeskyttelse i andre land, samt årsavgiften
til oppfinnelsen er kommet i produksjon. |
|
Oppfinner Sigmund Brunes
Adm. direktør
Terje Skjørestad
|
Oppfinnsomhet i bedriften
"Over 80% av idéene som realiseres
i Sverige i dag, kommer fra ansatte, og mindre enn 20% fra utenforstående
oppfinnere. Det er i denne sektoren det store potensialet fins."
Adm. direktør Sune Hilstad i
det svenske Ingenjörsamfundet til bladet Uppfinnaren & Konstruktören.
Hvordan står det til i vårt
land? Blir idéne som medarbeiderne kommer med, tatt godt hånd
om av arbeidsgiveren? Ja, hos noen.
Sandnes
Pro-Service AS er et eksempel på en slik bedrift.
Den bruker en dyktig ansatt til å finne opp produkter, som bedriften
videreutvikler og kommersialiserer. Sigmund Brunes er en vel etablert
oppfinner og har utviklet produkter beregnet på sitt eget yrket som
tømrer. Han er også mannen bak det kjente BruLock-systemet,
som gjør det mulig å bygge bl.a. småhytter uten bruk
av spiker.
Sigmund Brunes har på sin fritid funnet
opp og utviklet et praktisk arbeidsredskap som vil øke produktiviteten
i mange håndverksfag. Produktet lages delvis i metall. Derved får
den mekaniske avdelingen hos Sandnes Pro-Service tilført arbeid.
Videreutviklingen blir styrt av en egen gruppe, og det er engasjert ekstern
industridesigner.
Lisensavtale er inngått mellom bedriften
og Sigmund Brunes for dette produktet. Det gir begge parter god sikkerhet
for den videre satsingen. Som nøytral megler ved utforming av
lisensavtalen har Oppfinnernett vært engasjert.
Sandnes Pro-Service utfører i stor
grad underleveranser. Adm. direktør Terje Skjørestad ser
en klar fordel i å utvikle egne produkter i tillegg. Det er greit
å ha flere bein å stå på. Selv om bedriften ikke
har salgsapparat, kan ledelsen likevel inngå forhandleravtaler med
aktuelle firmaer. Og en del kan selges i bedriftens fabrikkutsalg.
Det er kommunene Sandnes og Gjesdal som eier
Sandnes Pro-Service, som er en produksjons- og opplæringsbedrift
for yrkeshemmede. Det er ca. 200 ansatte ved bedriften, og omsetningen
ligger på rundt 30 millioner kroner. Etter hvert er inntjeningskravet
blitt strengere for denne type bedrifter. Derfor er det viktig å
få fram gode idéer fra ansatte.
Det
er en godt bevart hemmelighet for mange bedriftsledere
at ansatte har verdifulle, kreative evner. Og det er en kjennsgjerning
at ansatte har lyst til å finne tekniske og administrative forbedringer
og komme med forslag til nye produkter.
Nye idéer er som regel litt rare og
uvanlige og lette å fleipe med. Hvem liker å bli latterliggjort?
Hvis bedriftsledelsen ikke gjør noe aktivt for å samle inn
og behandle idéer hos ansatte, kan mange verdifulle idéer
gå tapt.
Følgende tre sannheter gjelder for
bedriftsinterne oppfinnelser og forbedringer:
1. Alt kan forbedres,
2. Hver eneste medarbeider i bedriften kan
finne forbedringsområder og -idéer,
3. Idéene blir ikke til nytte for bedriften
uten et formelt opplegg.
Bedrifter som ønsker råd om hvordan en skal utvikle
og ta vare på medarbeidernes kreative evner, kan henvende seg
til post@oppfinnernett.no
Oppfinnere trenger ikke alltid gå over bekken etter
vann. De som har prøvd, vet hvor vanskelig det er å få
oppfinneridéer videreutviklet og kommersialisert hos ukjente firmaer.
Hvis oppfinneren er ansatt i en bedrift, bør han forsøke
å få bedriften sin med på et samarbeid. Det er bedriften
som har de nødvendige ressursene for å gjøre noe med
idéen.
Husk: Det er bedre å tenne et lys
enn å fordømme mørket. I stedet for å beklage
seg over mangel på gode, salgbare produkter, er det fornuftigere
for bedriftsledelsen å bruke kreativiteten i egen bedrift.
Uten oppfinnelser stagnerer nyskapingen i Norge
|
|
|
|
| |
| |
Webmaster: Oppfinnernett |
Den som er klok, lærer
mye uten bok
Norsk ordspråk
|
.
|
Skattefunn hos skattefut
Satser bedriften
din på nyskaping, kan det bli penger tilbake på skatten.
Myndighetene ønsker å få fres på utvikling
og forskning i små og mellomstore bedrifter og lokker med 20 prosent
avslag på skatten.
Ordningen ble
iverksatt 1. oktober og gjelder årets likning. Skatteavslag for
nyskaping erstatter fjorårets ordning med tilskudd. Stortinget
liker skattefradrag bedre enn tilskudd, og ordningen har fått
navnet ”Skattefunn”.
Formålet
er å få realisert gode idéer. Det betyr nye eller
bedre produkter, tjenester eller produksjonsmåter. I en melding
fra Norges forskningsråd heter det at tilbudet retter seg mot
små og mellomstore bedrifter. For å kunne bli med i ordningen
må bedriftene i inntektsåret oppfylle minst to av tre vilkår:
omsetning lavere enn 80 millioner kroner, balansesum mindre enn 40 millioner
kroner, og virksomheten må ha færre enn 100 ansatte.
1,6 millioner
i fradag
Prosjekter
godkjent av Skattefunn gir en maksimal reduksjon av skatten på
20 prosent av de totale prosjektkostnadene. Dette kommer i tillegg
til normal utgiftsføring av slike kostnader. Dersom prosjekter
gjennomføres av virksomhetene selv, er kostnadsrammen fire
millioner kroner per år. Det vil gi kr 800.000,- i ekstra skattefritak
etter nyordningen. Gjennomføres prosjektet i samarbeid med godkjent
forskningsinstitusjon, er den øvre rammen åtte millioner
kroner, som gir 1,6 millioner kroner i skattefradrag.
Norges forskningsråd
og Statens nærings- og distriktsutviklingsfond (SND) samarbeider
om Skattefunn.
- Bra for min
bedrift
Svein
Jakob Andersen i selskapet Stomico AS, er positiv til ordningen med
skattefradrag.
–
Omtrent all virksomhet i Stomico AS dreier seg om produktutvikling
for stomiopererte, og derfor er det fint å få en oppmuntring
fra myndighetene, sier Andersen på telefon fra Danmark. Andersen,
som selv er stomioperert (utlagt tarm), deltar i uttesting av bedriftens
nye produkter. Utviklingsarbeidet vil skje i egen regi og ikke i samarbeid
med forskningsinstitusjoner.
|
.
Dukkeklær-
kolleksjon
|
|
Esther Sunde har designet en allsidig
kolleksjon selskapsklær til dukker, nærmere bestemt til
den verdenskjente BabyBorn-dukken.
Hun ønsker kontakt med
firmaer eller privatpersoner som vil kjøpe kolleksjonen med
tanke på å kommersialisere den. Produksjon av plaggene
kan utføres for eksempel i Kina. Interesserte kan ringe Esther
Sunde direkte i telefon 51 42 37 25, eller sende e-post til post@oppfinnernett.no |
|